Udvikling af bæredygtigt lederskab

Som erhvervspsykolog med base centralt i Odense hjælper jeg ledere og organisationer med at skabe resultater gennem ledelse. Mit fokus er at udvikle ledere, der kan navigere komplekse udfordringer med fleksibilitet, ro og handlekraft.

Min tilgang bygger på tre kernelementer:

Det personlige fundament
At være leder betyder at navigere i modsatrettede krav og forventninger. Jeg hjælper dig med at udvikle det personlige fundament, der gør dig i stand til at lede med overskud – også når presset er størst.

Balanceret ledelse
God ledelse handler ikke om at mestre én bestemt stil, men om at kunne tilpasse sin ledelse til situationen. Sammen udvikler vi din evne til at vælge den rette tilgang i det rette øjeblik.

Organisatorisk ledelse
For at skabe resultater må du kunne læse og handle i organisatorisk kompleksitet. Jeg støtter dig i at analysere situationer, kommunikere klart og skabe handlekraft – selv i usikre tider.

Hvem jeg arbejder med

Jeg samarbejder med bestyrelser, direktioner og ledere på alle niveauer. Jeg arbejder primært med organisationer på Fyn og i Syddanmark, men jeg kommer rundt i hele Danmark.

 Min erfaring spænder fra offentlige institutioner til private virksomheder, hvor jeg hjælper ledere gennem:

• Udvikling af nye lederroller
• Perioder med særligt pres
• Organisatoriske forandringer

“Som leder skal du kunne navigere i kompleksitet uden at miste dig selv. Mit arbejde er at hjælpe dig med at mestre denne færdighed.”

David Lindekilde

Erhvervspsykolog – specialist i Arbejds- og Organisationspsykologi